Медстраховка в Армении с 2027 года охватит еще 350 тыс. работников с зарплатой до 200 тыс. драмов

В систему всеобщего медицинского страхования Армении с 1 января 2027 года войдут около 350 тыс. работников с зарплатой до 200 тыс. драмов (около $555), а также таксисты электронных платформ.

Это предусматривают законопроекты об изменениях в законы «О всеобщем медицинском страховании» и «О лекарствах», которые правительство одобрило на заседании 29 октября. Кроме того, работающие смогут добровольно застраховать членов своей семьи.

Что это

Ежемесячный страховой взнос составляет 10 800 драмов (129,6 тыс. драмов в год). Министр здравоохранения Анаит Аванесян сообщила, как он будет распределяться для работников с зарплатой до 200 тыс. драмов:

Для тех, чья зарплата с 1 января 2027 года будет от 200 до 500 тыс. драмов, государство, по словам министра, сохранит субсидию в 6 000 драмов, как в 2026 году, а оставшиеся 4 800 драмов будет платить сам работник.

По данным министра, до 2026 года все работники платили штемпельный сбор больше 1 000 драмов. С 1 января 2026 года для всех, кто получает до 1 млн драмов, его снизили до 1 000 драмов. Образовавшуюся экономию правительство и запланировало направить на эту группу.

Другие новшества с 1 января 2027 года:

• Страхование родственников. По многочисленным просьбам граждан работающие смогут на добровольной основе застраховать своих близких, оплачивая взнос самостоятельно. При зарплате 200–500 тыс. драмов можно включить в систему одного члена семьи, при зарплате выше 500 тыс. драмов — двух.
• Таксисты. В систему войдут водители, работающие через электронные платформы, если они зарегистрированы на платформе не меньше двух лет и их среднемесячный оборот в 2026 году превышал минимальную зарплату (сейчас 75 тыс. драмов).
• Закон «О лекарствах». Поправка обязывает пересматривать цены на лекарства из пакета медстраховки не реже двух раз в год, а сейчас закон разрешает делать это не более двух раз.

Это пока законопроекты: вступить в силу они смогут только после принятия Национальным собранием.

Кому это нужно

• Работникам с низкой зарплатой. Около 350 тыс. человек получат страховой пакет стоимостью 129,6 тыс. драмов в год, заплатив из своего кармана 24 тыс. драмов, то есть меньше пятой части.
• Их семьям. Работающие с более высокой зарплатой смогут включить в систему одного или двух родственников.
• Таксистам электронных платформ. Они впервые получают доступ к системе. Министр пояснила, что цель — обеспечить стабильность и дать водителям возможность пользоваться страховкой.
• Медучреждениям и аптекам. Число застрахованных пациентов, за которых платит фонд, вырастет.
• Государству. Премьер-министр Никол Пашинян еще в августе отмечал, что в сегменте низких зарплат есть теневые схемы и что государство должно решить социальную проблему, не поощряя теневую экономику.

Кто платит. Новые расходы ложатся на работодателей и бюджет. Это расчет BusinessDaily на основе данных правительства, исходя из 350 тыс. человек и 12 месяцев:

• государство — около 18,5 млрд драмов в год;
• работодатели — еще около 18,5 млрд драмов в год;
• сами работники — около 8,4 млрд драмов в год.

Всего в систему будет поступать около 45,4 млрд драмов в год.

Что это значит

Охват расширяется. Система работает с 1 января 2026 года. По данным Единой платформы услуг, государство бесплатно страхует детей до 18 лет, граждан 65 лет и старше, людей с инвалидностью, членов социально уязвимых семей (система «Парос»), ликвидаторов аварии на Чернобыльской АЭС, участников Второй мировой войны и репрессированных, а также одного из родителей, ухаживающего за человеком с инвалидностью. Сами за себя платят работники с зарплатой выше 200 тыс. драмов, а также ИП, нотариусы и работающие по гражданско-правовым договорам с годовым доходом выше 2,4 млн драмов. Теперь в систему входит и группа низкооплачиваемых работников. Пашинян в августе 2026 года поставил цель охватить системой все слои населения к 1 января 2029 года.

Порог ниже средней зарплаты. По данным Статкомитета Армении, средняя номинальная зарплата в январе-августе 2026 года составила 312,5 тыс. драмов, на 5,6% больше, чем годом ранее. В госсекторе — 248,6 тыс. драмов, в негосударственном — 336,5 тыс. драмов. Пашинян отмечал, что проблема низких зарплат существует и в системе госуправления и ее там тоже нужно решать.

Для работодателя порог в 200 тыс. драмов важен. По расчету BusinessDaily, 4 400 драмов в месяц — это 5,9% от минимальной зарплаты (75 тыс. драмов) и 2,2% от зарплаты в 200 тыс. драмов. При зарплате выше 200 тыс. драмов работодатель, по описанной министром схеме, взнос не платит, а доля работника растет с 2 000 до 4 800 драмов. Так у бизнеса появляется стимул поднимать официальные зарплаты выше порога, к чему в августе и призывал Пашинян. Но есть и обратный риск: часть работодателей может попытаться увести низкие зарплаты в тень.

Результаты системы. Пашинян привел данные за первые девять месяцев работы системы:

• 26,9 тыс. пенсионеров старше 65 лет получили медуслуги на сумму от 1 млн драмов;
• 62,1 тыс. пенсионеров — от 500 тыс. драмов;
• 2 021 человек старше 65 лет — от 4 млн драмов;
• всего во всех группах 97,6 тыс. человек получили услуги стоимостью от 500 тыс. драмов.

Только на страхование пенсионеров за девять месяцев 2026 года из бюджета выделено более 117 млрд драмов. «Это показывает, насколько важна для жизни людей эта реформа», — подчеркнул премьер-министр и поблагодарил граждан, которые работают и платят налоги.

Что с этим делать

• Работникам с зарплатой до 200 тыс. драмов. С января 2027 года из зарплаты, вероятно, будут удерживать 2 000 драмов в месяц. Стоит убедиться, что работодатель платит свою долю, и проверить состав страхового пакета в приложении Armed или на сайте Минздрава.
• Работникам с зарплатой выше 200 тыс. драмов. Решите, стоит ли страховать одного или двух членов семьи: взнос за них придется платить самостоятельно, а его размер пока не объявлен.
• Таксистам. Проверьте, есть ли у вас два года регистрации на платформе и превышал ли оборот в 2026 году 75 тыс. драмов в месяц.
• Работодателям. Заложите в бюджет на 2027 год 52,8 тыс. драмов в год на каждого сотрудника с зарплатой до 200 тыс. драмов. Например, для 50 таких сотрудников это 2,64 млн драмов. Оцените, не выгоднее ли поднять зарплаты выше порога.
• Клиникам и аптекам. Готовьтесь к росту числа застрахованных пациентов с 2027 года.
• Всем. Следите за обсуждением законопроектов в парламенте: параметры могут измениться.

Расчеты: BusinessDaily с помощью Claude на основе данных правительства РА.

Фото: Минздрав РА